İş Hukukunda Uzman Arabuluculuk Eğitimi

İş hukuku; işçi ve işveren arasındaki sözleşmeler, alacak ve tazminat talepleri, işe iade davaları, çalışma koşulları ve işten çıkarma süreçlerini kapsar. 7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu’nun 3. maddesi uyarınca, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayalı alacak, tazminat ve işe iade taleplerinde arabulucuya başvuru dava şartıdır.

Arabuluculuk Daire Başkanlığı tarafından kabul edilen “İş Hukukunda Uzman Arabuluculuğa İlişkin Usul ve Esaslar” kapsamında, iş hukukunda uzman arabuluculuk faaliyeti yürütebilmek için bu eğitimin tamamlanması gerekmektedir.

Eğitim; arabulucuların iş hukukuna ilişkin uyuşmazlıklarda süreci etkin, hukuka uygun ve profesyonel şekilde yönetebilmelerini amaçlamaktadır.

Devam Zorunluluğu

Belgeye dayanan ve kurum tarafından kabul edilen haklı bir mazeret bulunmadıkça derslere katılım zorunludur. Derslerin 1/12’sine veya daha fazlasına katılmayanlara katılım belgesi düzenlenmez.

Eğitim Kapsamı

Eğitim içeriği, Adalet Bakanlığı’nın İş Hukuku alanına ilişkin yayımladığı resmi eğitim kitabı esas alınarak hazırlanmıştır.

Eğitim Süresi Dağılımı

• Uzman Arabuluculuğa Giriş: 20 Saat
• Teorik Eğitim: 24 Saat
• Uygulama Eğitimi: 4 Saat
• Toplam: 48 Saat

Eğitim İçeriği

• Arabuluculukta İletişim ve Duygu Yönetimi – 6 Saat
• Çatışma ve Müzakere Yönetimi – 6 Saat
• Arabuluculukta Hukuki Esaslar – 6 Saat
• Taraf Vekilliği – 2 Saat
• İş Hukukunda Uzman Arabuluculuk (Teorik) – 24 Saat
• İş Hukukunda Uzman Arabuluculuk (Uygulama) – 4 Saat

Eğitmenler

Eğitim, Arabuluculuk Daire Başkanlığı tarafından akredite edilmiş öğretim üyeleri ve deneyimli uygulamacılar tarafından verilecektir.

Kimler Başvurabilir?

Arabuluculuk siciline kayıtlı arabulucular başvurabilir.

Eğitim Sonunda Verilecek Belge

Fatih Sultan Mehmet Vakıf Üniversitesi onaylı İş Hukukunda Uzman Arabuluculuk Eğitimi Katılım Belgesi verilecektir.